[독후감] 디즈니 꿈의경영[독후감1]
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작성일 23-12-18 19:43
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6. 현식적인 사고가 결실을 맺도록 하기 위해 계산된 위험을 대담하게 감수한다.
4. 직원을 지원하고 권한을 부여하며 상을 준다.
10. 구체적인 부분까지 상세히 관심을 기울인다.
8. 장기적인 展望(전망) 과 단기적인 실천을 조화시킨다.
7. 다양한 교육 훈련을 시키고 기업 文化를 계속 보강한다. 지난 1928년 11월 18일 미키 마우스가 등장한 최초의 유성 만화영화 ‘증기선 윌리(Steamboat Willie)’를 선보인 이래 수십년 동안 디즈니는 애니메이션 히트 제조기로 통했다. 이러한 사업에는 언제나 새로운 아이디어와 제품의 재창조를 항상 필요로 한다는 사실을 고려할 때, 이것은 결코 쉬운일이 아니었다.
3. 고객을 초대한 손님처럼 대한다.
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디즈니 꿈의 경영
(THE DISNEY WAY)
빌 캐포더글리.린 잭슨 지음
이호재. 이정 옮김
서론
디즈니는 정말 감탄을 자아내게 한다.
5. 주요 협력업체 및 동업자들과 장기적인 관계를 건설한다. 월트 디즈니는 `만화 영화`란 새로운 장르를 개척하면서 `꿈의 궁전`으로 통했다. 디즈니는 그 자체로 지상에서 가장 오랫동안 공연되는 쇼인 셈이다. 월트 디즈니의 꿈과 믿음, 용기, 실천은 매력적인 케릭터와 흥미진진한 테마 파크 놀이 시설, 그리고…(투비컨티뉴드
)
1. 조직의 모든 구성원에게 꿈을 갖도록 하고, 그래서 그 꿈에 담겨 있는 창조성에 몰두 하도록 기회를 제공한다.
9. 스토리보드 기법을 사용해 계획을 세우고 의사 소통 문제를 해결한다.
2. 자신의 믿음과 원칙에 충실한다.
Part 1 모든 사람의 꿈을 실현시켜라
* 창조성을 자극하라
설명
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서평감상/비문학
다. 최근 들어서도 `니모를 찾아서` `토이스토리` `몬스터 주식회사` 등 히트작을 잇달아 선보이면서 녹록지 않은 실력을 과시했다.
